Reglementarea muncii la distanță și impozitarea muncii transfrontaliere devin subiecte tot mai importante pentru Comisia Europeană. Specialiștii EY România afirmă că analiza opțiunilor de impozitare trebuie reluată, având în vedere complexitatea situației și creșterea muncii la distanță. În prezent, nu există o legislație fiscală unificată în Uniunea Europeană, iar fiecare stat membru aplică propriile reglementări. În plus, unele țări au inițiat acorduri speciale pentru lucrătorii transfrontalieri, dar acestea generează confuzii în privința impozitării veniturilor. EY România sugerează că este esențial să se clarifice locul impozitării veniturilor obținute de lucrătorii care lucrează de la distanță, având în vedere schimbările din mentalitatea angajaților după pandemie. CESE a propus un tratament fiscal nediscriminatoriu pentru lucrătorii din diferite țări, iar implementarea acestor propuneri ar putea necesita revizuirea acordurilor fiscale existente.