Patru din zece angajați români care lucrează în ture se simt epuizați; un studiu realizat de Centrul de Formare profesională APSAP arată că aproape 65% dintre cei care locuiesc cu alte persoane se confruntă cu oboseala constantă. Organizația Mondială a Sănătății recunoaște burnout-ul ca un fenomen asociat muncii, dar în România nu este considerat o boală. Femeile resimt epuizarea mai des decât bărbații, iar angajații cu activități repetitive se simt mai obosiți. Studiul sugerează implementarea de programe de asistență psihologică și flexibilitate în programul de lucru pentru a combate burnout-ul. Acesta afectează performanța și sănătatea angajaților, crescând riscurile de afecțiuni grave.