Criza forței de muncă din Rusia se agravează pe fondul recrutărilor masive pentru război, care au dus la o migrație semnificativă a muncitorilor din sectoarele civile. De exemplu, în orașul Kamensk-Uralsky, autobuzele nu au circulat din cauza lipsei șoferilor. Rata șomajului a atins un minim istoric de 2,3%, dar companiile se confruntă cu un deficit acut de personal, în special în construcții și logistică. În Sverdlovsk, erau 54.912 locuri de muncă vacante, în timp ce numărul șomerilor era de doar 8.762. Recrutările din sectorul apărării oferă salarii mult mai mari, atrăgând astfel forța de muncă din alte domenii. Această situație a dus la întârzieri în livrări și creșteri de prețuri în diverse industrii, iar economiștii prevăd o încetinire a creșterii economice în anii următori.