Funcționarii publici nu pot beneficia de majorarea salarială de 15% pentru complexitatea muncii, în cazul în care au primit deja o majorare de până la 50% pentru orele lucrate în proiecte finanțate din fonduri europene nerambursabile. Această hotărâre a fost emisă marți de Înalta Curte de Casație și Justiție, ca răspuns la o solicitare a Tribunalului Suceava. Instanța supremă a stabilit că majorarea de 15% nu se aplică în luna în care funcționarul a beneficiat de majorarea de 50% pentru activitatea desfășurată în cadrul acestor proiecte. Această decizie afectează salariile de bază ale funcționarilor publici implicați în astfel de proiecte.