Angajarea tinerilor din generația Z oferă companiilor o oportunitate de a obține perspective proaspete și inovatoare. Tinerii, adesea conectați la ultimele tendințe și tehnologii, pot aduce un suflu nou echipelor existente. Reprezentanți din domeniul IT și media, prezenți la ZF Digital Summit 2024, subliniază că, deși generația Z poate reprezenta o provocare pentru angajatori, avantajele pe care le aduce sunt semnificative. Cosmin Oțel de la Initiative Media menționează importanța înțelegerii acestei generații, iar Alexandru Ilie de la Orange România subliniază necesitatea de a păstra juniorii în echipe pentru a rămâne competitivi. Marius Mitroi, de la UEFISCDI, adaugă că tinerii cu experiență internațională pot contribui semnificativ la cercetare și inovație.